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#Recrutamento e Seleção

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A efetividade tática de um pipeline estratégico de talentos em um mercado de TI em crescente demanda É crucial analisar a efetividade tática de um pipeline de talentos. Isso ajuda a atender às necessidades de um setor dinâmico e altamente competitivo. Além disso, evita que geremos demandas infundadas para...
Realizada pela Catho, a Pesquisa Jovens 2024 chegou com o objetivo de analisar como as empresas estão lidando e entendendo os candidatos mais novos no mercado de trabalho.  O levantamento, que contou com a participação de 343 recrutadores que atuam nas áreas de prestação de serviços, comércio, indústria, varejo,...
Você já percebeu como os processos seletivos estão cada vez mais desafiadores? Não é à toa. As empresas estão evoluindo suas formas de recrutar para garantir escolhas mais certeiras. Nesse cenário, dois testes se destacam: o comportamental e o de fit cultural. Entender como eles funcionam pode ser o...
A Gupy, empresa de tecnologia para Recursos Humanos, anuncia uma nova integração com o LinkedIn Recruiter, a plataforma de contratação com acesso à maior rede profissional do mundo. A parceria visa transformar o recrutamento no país, integrando as plataformas e suas funcionalidades para os recrutadores. O LinkedIn Recruiter System...
Superando desafios para atrair talentos de alta performance O processo de contratação visando atrair talentos é uma das atividades mais estratégicas e fundamentais. Toda empresa que busca escalar suas operações, inovar e se destacar no mercado depende disso. Além disso, as práticas de grandes empresas do Vale do Silício,...
Contratar talentos dos concorrentes: vale a pena? Contratar talentos do concorrente é uma prática bastante comum do mercado, motivado, muitas vezes, por captar alguém com menor curva adaptativa, conhecimento do mercado e ampla experiencia no setor. Essa é uma estratégia que possui seu ônus e bônus e, antes de...
Apoio ao profissional junior em Vagas Tech Projeto “Tuiteiro de Vagas Tech”, um apoio ao profissional Júnior na busca por oportunidades. A escassez de profissionais de tecnologia no Brasil tem sido muito comentada nos últimos meses. Uma pesquisa do Google, por exemplo, mensurou que, até 2025, o Brasil terá...
O impacto da IA nos processos de recrutamento e seleção A inteligência artificial tem transformado inúmeros setores e, no mundo corporativo, seu impacto é cada vez mais claro, especialmente quando o assunto é recrutamento e seleção de talentos. No entanto, apesar das vantagens em automação, recrutadores estão cada vez...
Inovações na seleção de talentos A famosa metáfora da rã fervida, de Noam Chomsky, parece refletir muito bem o processo de mudança que está ocorrendo no mundo da seleção de pessoal. Hoje é difícil entender em que ponto de cozimento está nossa rã ao enfrentar as mudanças ocorridas no...
Atrair talentos é fundamental para o sucesso de qualquer organização. Em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo, as empresas precisam de estratégias eficazes para se destacarem e atraírem os melhores profissionais. Confira a seguir algumas dicas importantes para alcançar esse objetivo. O que é atração de talentos?...
TikTok: ferramenta de busca Imagine um jovem de 22 anos no início de sua carreira, explorando o TikTok em busca de inspiração para o próximo passo profissional. Ele se depara com dicas sobre como se candidatar a vagas, descobrir oportunidades, entender os principais requisitos e identificar as empresas que...
O Pandapé ATS, software de recrutamento e seleção do Infojobs, anuncia integração com a Catho, um dos maiores portais de emprego do Brasil. Com essa iniciativa, os clientes do Pandapé que possuem a funcionalidade de multiplicação, poderão publicar suas vagas também na Catho.  Esse movimento estratégico integra o Pandapé...

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