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#Employer Branding

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Qual a relação entre employer branding e transporte de colaboradores?

Você já deve ter ouvido falar em “employer branding”, correto? O termo em inglês, cuja tradução é “marca empregadora”, refere-se à estratégia de uma empresa de construir e manter uma reputação positiva enquanto local de trabalho. Naturalmente, a atração e a retenção de talentos são pilares importantes dentro desse...

Aprendizados e evoluções causadas pela pandemia no RH da Sony Music

Pode parecer “disco riscado”, mas a pandemia de covid-19 trouxe – e continua trazendo – várias reflexões sobre os impactos nas relações pessoais, familiares, sociais e de trabalho. A dinâmica entre líderes e liderados mudou drasticamente e a área de recursos humanos, nas organizações, teve de enfrentar desafios ainda...

Amazon aposta em DE&I e saúde mental para se tornar “a melhor empregadora”

Uma das maiores multinacionais de e-commerce do mundo, a Amazon tem seu trabalho fortemente consolidado em números. De acordo com ranking recente divulgado pela Bloomberg, a companhia é a quinta mais valiosa do planeta, com valor de mercado na faixa de US$ 1,6 trilhão. Todavia, por mais que poucas...

Como a experiência do candidato afeta o Employer Branding?

Processos seletivos são vias de mão dupla: a empresa busca um talento e o candidato busca uma empresa que corresponda aos seus objetivos de carreira. Portanto, para ter diferencial competitivo as organizações precisam atrair e reter essas pessoas através do impulsionamento da sua marca empregadora desde o recrutamento. A...

Ansiedade e a disciplina: o equilíbrio na carreira

Entre a ansiedade e a disciplina: como encontrar o equilíbrio para uma carreira em crescimento Um dos grandes desafios enfrentados pelas empresas atualmente é a falta de mão de obra qualificada em alguns setores. Os atributos profissionais dos trabalhadores passam por um momento de questionamento, onde é preciso se...

Employer branding: o que é e como aplicar em 2022?

Encontrar e contratar a pessoa certa para o perfil e necessidade da sua empresa é sempre um desafio. Uma pesquisa realizada pela Robert Half em outubro deste ano indica que depois da pandemia 69% dos empregadores acreditam que encontrar bons profissionais será ainda mais desafiador do que antes desse...

6 dicas para atrair os melhores talentos

Estudo da Harvard Business Review e da ICM Unlimited revelou que empresas com reputação negativa ou employer branding fraco gastam pelo menos 10% a mais por contratação. Para evitar esse problema, o RH deve assumir um foco estratégico, direcionando sua atenção às rotinas que envolvem os colaboradores — sejam...

Endomarketing no Dia dos Pais: engajamento e celebração

Endomarketing no Dia dos Pais: engajamento e celebração com aqueles que mais importam O cenário empresarial, de maneira geral, vem enfrentando diversos desafios para estimular os colaboradores com ações de endomarketing em meio a distância social. Essas ações buscam desenvolver um ambiente de trabalho agradável para os colaboradores, fazendo...

Soluções omnichannel para o RH 4.0

Soluções omnichannel para o RH 4.0: O volume de mensagens que circula pelas empresas hoje é grande e tem se tornado de difícil organização, seja para facilitar o atendimento aos clientes ou para as práticas de gestão do negócio e integração de colaboradores. Na verdade, a dificuldade aumenta especialmente...

Employer branding: conectando pessoas por meio de propósito

No mundo atual, em que marcas precisam entregar valor, significado e impacto social, uma das principais preocupações das empresas têm sido melhorar a sua reputação de marca. Cada vez mais, sabe-se que de nada adianta pensar apenas em estratégias que impactam externamente, se antes não olharmos para dentro, para...

Votação do Top of Mind de RH encerra nesta sexta-feira

No dia 18 deste mês, foram encerradas as solicitações para fazer parte do Colégio Eleitoral da segunda fase do Top of Mind de RH, etapa que definirá o grande vencedor de cada uma das categorias da 23ª edição do mais importante e reconhecido prêmio de RH do Brasil. Entretanto,...

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