O Olist, ecossistema de soluções de e-commerce para PMEs, anuncia a contratação de Patricia Tourinho para o cargo de Chief Human Resources Officer (CHRO). Com mais de 15 anos em Recursos Humanos e com experiência em gestão de talentos, desenho organizacional e planejamento sucessório, a executiva será responsável por toda a área de RH, Aquisição de Talentos e Desenvolvimento de todas as unidades de negócio da empresa, incluindo Tiny e Vnda.

Formada em Direito, Patrícia possui um sólido histórico de engajamento relacionado à Diversidade e Inclusão, tendo desenvolvido projetos relacionados ao tema em todas as suas passagens. Atuou em grandes companhias, como a Michael Page, onde permaneceu por mais de seis anos como Gerente Executiva, seguido por atuações na farmacêutica Janssen – braço da Johnson & Johnson – e na Startup Enjoei, como Diretora de Recursos Humanos. Liderou a realização do TEDx – Belong at JNJ 2018, e foi Vencedora e Convidada Honorária do Prêmio Global Diversity and Inclusion no JNJ – Global D&I Honors.

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“Como toda empresa que cresce de forma acelerada, temos um desafio em comunicar e engajar cada vez mais as pessoas para a cultura do Olist, tanto para quem já é colaborador mas também para quem deseja fazer parte desse ecossistema. Minha missão, junto ao time de excelentes profissionais de RH que temos, também é entender como atraímos o perfil certo, como reconhecemos nossos talentos e como mantê-los motivados para continuar construindo esse projeto. Quero fazer parte dessa trajetória para que sejamos cada vez mais únicos e unidos”, declarou a nova CHRO.

Por Redação