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#Saúde e Qualidade de Vida

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Saúde mental: por que essa deveria ser uma prioridade das empresas?

Um dos termos mais ouvidos nos últimos anos dentro e fora do mercado de trabalho foi “saúde mental”. Com o avanço das discussões sobre os diversos aspectos que impactam o dia a dia das pessoas, desde questões profissionais até pessoais, esse conceito foi trazido à tona com mais ênfase...

O luto e a urgência da saúde mental dos colaboradores

O luto e a urgência de as empresas focarem na saúde mental dos colaboradores Nos últimos dois anos, devido à pandemia de Covid-19, a perda de pessoas queridas e os processos de luto estiveram mais presentes nas nossas vidas. Quantas pessoas próximas você conhece que perdeu alguém? O modo como...

Como evitar e lidar com conflitos no trabalho

Responda rápido: em geral você encara ou foge de conflitos? Os Conflitos fazem parte da vida e sempre vão existir onde há pessoas que convivem ou se relacionam de alguma maneira. No ambiente profissional eles podem até ser mais frequentes pois não escolhemos as pessoas com quem iremos conviver...

Vantagens de trabalhar e ser Pet Friendly

O pet friendly nada mais é do que entender que os animais de estimação são prioridades para os tutores. Muitas empresas estão abrindo as suas portas para os pets a fim de estimular a criatividade, atrair novos clientes e novos padrões de comportamento. Em alguns países já é bem...

Como se desconectar do trabalho?

Como será que nossos avós se “desligavam” do trabalho? Certamente, naquela época era muito mais fácil do que hoje em dia. Alguns anos atrás, sair do escritório físico, não ter e-mails à mão e, muito menos, celulares com mensagens instantâneas permitia que fosse muito mais fácil deixar as tarefas...

43% dos trabalhadores brasileiros alegam que estão com sobrecarga de trabalho

O cuidado com a saúde mental de colaboradores é um assunto que começou a ser mais pautado pelas áreas de Recursos Humanos das empresas, no início da pandemia provocada pela Covid-19. Porém, em uma pesquisa sobre questões relacionadas a benefícios, cultura e bem-estar nas empresas, 43% dos respondentes alegaram...

Com tecnologia e inovação, Betterfly faz do bem-estar protagonista corporativo

Durante o auge da pandemia de Covid-19, o assunto saúde – ocupacional e mental – foi um dos mais debatidos dentro das organizações. Em meio às significativas mudanças que o vírus impôs às rotinas social e corporativa, as empresas precisaram ser criativas e acolhedoras para cuidar do emocional e...

Negócio e propósito de mãos dadas: o impacto social da Betterfly

Ao longo dos anos, as empresas têm buscado soluções que contribuam com a sociedade e que gerem um impacto coletivo. Elas entenderam que há uma responsabilidade por parte do mercado corporativo em pensar e viabilizar práticas que gerem mudanças sociais. Só nos últimos vinte anos, os projetos de empreendedorismo...

PNS: Um recurso precioso para os gestores em saúde corporativa

Dados e informações confiáveis são fundamentais para o planejamento de um programa, notadamente os de saúde populacional. Muitas vezes observamos projetos e relatórios de programas nos quais constam informações obtidas na internet ou nas redes sociais, o que pode gerar confusão ou dúvida nos tomadores de decisão. Os gestores...

Por que investir em saúde preventiva na sua empresa?

Um estado de saúde adequado é alcançado principalmente por: uma boa nutrição e hidratação, atividade física e exercício, redução de hábitos tóxicos, descanso de qualidade, gerenciamento adequado do estresse, bem como o desenvolvimento de nossas atividades em um local de trabalho adequado. Infelizmente, os fatores citados não estão sendo...

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