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#Competências

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Os modelos de trabalho estão mudando com a maior presença da geração Z (aqueles que nasceram aproximadamente entre 1995 e 2010) no mercado, especialmente pela adesão dessas pessoas dentro do ecossistema digital. O estudo Target Group Index, do Kantar IBOPE Media, ressalta essa tendência ao mostrar que 81%  dos...
Um estudo da Burning Glass for Capital One aponta que 82% dos empregos de média qualificação exigem habilidades digitais – as digital skills. Em paralelo, o Fórum Econômico Mundial estimou que 133 milhões de funções virtuais foram criadas até recentemente, como resultado da nova divisão de trabalho entre humanos,...
O sucesso ou o insucesso de uma organização depende muito da maneira como as pessoas conversam nas mais variadas situações do mundo dos negócios. Quer queiramos ou não, as conversas e participações em reuniões, vendas, negociações, liderança, atendimento a clientes estão intrinsecamente ligados à comunicação. Quantas reuniões são improdutivas,...
Por mais que a pandemia da Covid-19 tenha sido uma das principais responsáveis para que empresas acelerassem mudanças em sua dinâmica de trabalho, antes dela algumas transformações já se evidenciavam e davam o pontapé inicial no chamado “novo normal” – embora, de fato, seja difícil crer que o termo...
Era uma vez uma menina, filha de pais mais exigentes que amorosos. Essa menina aprendeu que deveria dar conta de várias coisas, caso quisesse ser reconhecida por eles, por sua família e pela sociedade. Estudou muito e preparou-se graças aos esforços e determinação dela e dos seus pais (que...
Segundo a pesquisa Inteligência Emocional e Saúde Mental no Ambiente de Trabalho, realizada pela The School of Life em parceria com a Robert Half, a comunicação é a habilidade que mais falta entre os liderados brasileiros e a terceira entre os líderes do país. E pensando exatamente em melhorar...
As 3 competências cruciais para o protagonismo do profissional de recursos humanos. O profissional de Recursos Humanos é desafiado todos os dias para atender às demandas da nova economia, e isso traz a oportunidade e a responsabilidade de ser um protagonista dentro das organizações. Se olharmos pelo retrovisor, teremos um...
Quando se fala em influenciadores internos, uma palavra é central para essa figura: diálogo. De acordo com a pesquisa Disrupting the Function of IC, 60% dos colaboradores dão mais crédito quando falam com pessoas que estão no mesmo nível hierárquico que elas. Na prática, o que esse dado mostra? ...
Diante de tantos canais e diferentes maneiras de transmitir mensagens, a comunicação, realizada de forma assertiva, passou a ser um dos maiores diferenciais e uma das soft skills mais valorizadas pelo mundo corporativo atualmente. Saber argumentar, negociar, estabelecer diálogos, feedbacks, e falar em público, por exemplo, têm relação direta...
A inteligência emocional e o autoconhecimento como base para a autoliderança. Nos últimos tempos, o ingresso e continuidade no mercado de trabalho passou a exigir habilidades que vão muito além dos aprimoramentos e conhecimentos técnicos, adquiridos nas universidades e cursos que capacitem para as atividades operacionais do dia a dia....
Trabalhar a comunicação dentro das empresas pode parecer uma tarefa fácil na teoria, mas na prática a jornada é bem diferente. De acordo com levantamento realizado em 2022, pela Associação Brasileira de Comunicação Empresarial (Aberje), para 70% das empresas, nenhuma tarefa referente à comunicação interna é mais desafiadora do...
Se você já está familiarizado com as soft, hard e inner skills, então é hora de começar os preparativos para o desenvolvimento de um novo conjunto de habilidades que deve ser cada vez mais procurado pelas organizações ao redor do mundo, as green skills. O nome não esconde o...

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