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#Competências

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A postura mantida no ambiente de trabalho, em cursos ou mesmo quando se exerce posições de liderança, reflete diretamente na imagem pessoal que é transmitida. Empatia, segurança, firmeza, frieza e muitas outras impressões são comunicadas por meio da postura. É uma característica muito valorizada no mundo corporativo e, por...
Enquanto os líderes mundiais se reúnem na COP28 para discutir o futuro da política climática, novos dados do LinkedIn mostram que o mundo enfrenta uma escassez significativa de habilidades e talentos verdes, que são aqueles voltados para a preservação ou restauração do meio ambiente. Os dados da plataforma mostram...
Dados do Fórum Econômico Mundial apontam que, até 2025, 40% dos trabalhadores em todo o mundo precisarão de algum nível de requalificação, devido aos avanços fugazes da Inteligência Artificial e outras ferramentas de automatização que já estão sendo implementadas em várias profissões. Com as mudanças no mundo corporativo acontecendo...
O último terço da geração Z está prestes a entrar no mercado de trabalho. Mas os nascidos entre os anos de 2007 e 2010 terão um cenário um pouco distinto em comparação aos seus antecessores da mesma geração. É um momento de definições sobre modelos de trabalho, avanços expressos...
“As paixões são todas boas por natureza e nós apenas temos de evitar o seu mau uso e os seus excessos” (René Descartes, filósofo francês, 1596-1650) Somos fruto da miscigenação de uma enorme diversidade de origens e culturas, e mesmo quando conservamos aspectos específicos da descendência, adquirimos o senso de...
Não é nenhuma novidade que as segundas-feiras não são exatamente o dia preferido de muitos profissionais. Todavia, se ainda existia alguma dúvida sobre a produtividade das pessoas ser ou não, de fato, impactada pelo primeiro dia útil da semana, um estudo da consultoria Deputy traz a resposta. De acordo...
Para 93% das companhias, as habilidades comportamentais (soft skills) são muito importantes para os profissionais saberem lidar com as tomadas de decisão. O mercado de trabalho está cada vez mais competitivo, demandando profissionais qualificados para atender às vagas de emprego. Em busca de novas oportunidades, pessoas que querem se...
O pertencimento não pode acontecer a menos que você saiba quem é, sentindo-se absolutamente certo sobre o que o torna único e garantindo que você está trazendo essas características únicas para o trabalho todos os dias. É claro que você só poderá fazer isso se trabalhar em um ambiente...
A melhora na avaliação do mercado de trabalho e da economia, registrada na 25ª edição do Índice de Confiança Robert Half, foi especialmente influenciada pelos profissionais em busca por recolocação, que apresentaram a maior variação (+3,9 pp) no comparativo com o último trimestre. Entre eles, 33% acreditam que a...
O Planeta Terra é, em muitos aspectos, semelhante a um vasto e complexo condomínio. Imagine por um momento: o mundo é composto por vários condomínios, cada um representando um país. E cada um desses condomínios abriga diversas torres: as torres de empresas, torres de comércio, torres residenciais, entre outras....
O ambiente corporativo tornou-se responsável pela gestão emocional? Atualmente, mais precisamente pós pandemia, sabe-se que é esperado um pouco mais dos cargos de liderança. A soft skill é desenvolvida com inteligência emocional e portanto, através da psicoterapia nunca esteve tão em alta. O que é esperado dos novos líderes...
Setembro chegou e, com ele, a transição para a reta final do ano. É um momento de reflexão. Uma chance de parar, respirar e avaliar tudo o que foi conquistado até agora, os desafios superados e as metas que ainda queremos atingir antes do ano acabar. Para os líderes...

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