Comitê de diversidade: essa moda pega?
Como mudar o cenário da diversidade em empresas que são mais resistentes às mudanças?
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Falta de laudo prejudica busca por emprego, afirmam profissionais PCDs
A pesquisa foi realizada com mais de 5,2 mil profissionais com deficiência para compreender as principais dificuldade sem relação ao laudo e à contratação
Minha empresa é aberta à diversidade, mas luta por ela?
"Mais do que buscar pessoas diversas de forma ativa, a organização precisa estar preparada para recebê-las"
Employer Branding: por onde começar?
Uma pesquisa do LinkedIn mostra que um EB bem feito pode reduzir em até 43% os custos com contratação
8º HR First Class será dedicado à 1ª edição do Prêmio HR First Class
A premiação engloba seis categorias e o Head de RH do ano
As missões do RH na condução do Employer Branding
Para que seja conduzido com sucesso, o employer branding carece de algumas práticas essenciais
Você realmente sabe o que é importante para os ‘profissionais Z’?
Com um terço de nossas vidas gasta no trabalho, a Geração Z está ansiosa por tecnologias que ajudem a simplificar suas vidas profissionais
Talento Incluir apresenta workshop sobre a cultura da inclusão
O workshop da Talento Incluir contará com duas palestras
Os melhores momentos do 22º Top of Mind de RH
Confira os vídeos que mostram os depoimentos dos participantes e vencedores do Top of Mind de RH 2019
Diversidade ainda é desafio para 60% das empresas brasileiras
Multiculturalidade no ambiente corporativo auxilia na troca de experiências e estimula a criatividade entre colaboradores
A inclusão e seus benefícios para todo negócio
"Se não encararmos o assunto de forma aberta, transparente, sem culpa e medos, continuaremos a sofrer suas consequências visíveis"
Evento discute impacto da liderança feminina na produtividade
A presença de mulheres em cargos de gestão está entre os assuntos mais debatidos do mundo corporativo
Whirlpool promove movimento global para tratar Diversidade e Inclusão
Desde 2012, a Whirlpool Corporation organiza momentos para debater as questões de Diversidade e Inclusão no ambiente de trabalho
As 5 maiores causas de turnover e como evitá-las
Se o processo de recrutamento e as práticas de retenção não forem feitas da melhor maneira possível, o risco de turnover é grande
Presença feminina no mercado pode expandir renda nacional em R$ 382 bi
"Em uma sociedade cada vez mais automatizada, inserir mulheres no mercado de trabalho é essencial para garantir a diversidade"
Idade não é nada além de um número
"O desafio agora é acolher todas as gerações numa só cultura e mostrar que essa diversidade é imprescindível para os negócios nascentes"
Wine promove vagas para pessoas 60+
A Wine, maior clube de vinhos do mundo, está com vagas abertas de agente de relacionamento para pessoas com mais de 60 anos
Instituto Ser+ promove evento para integrar o jovem ao mercado
No próximo sábado (26), das 8h às 13h, ocorre a quarta edição da Conferência Instituto Ser+
4 qualidades que a geração Z busca no emprego dos sonhos
Uma nova geração de influenciadores entrou em cena; os membros da geração Z são verdadeiros nativos digitais
Alta e média gerência são as mais afetadas em processos de integração
Concentração de conteúdo em um só treinamento e escopo da função mal esclarecido aparecem entre as principais queixas