O que nós podemos esperar nesta Retomada? Podemos acreditar que o amanhã será realmente diferente e melhor? Estamos no último trimestre do ano e como estão as metas que propusemos? Como está a vida das empresas? Dos líderes? Das Equipes? Quais serão os próximos passos e
prioridades do seu negócio? O que é realmente importante para este momento? Será que estamos prontos para celebrar um recomeço?

Precisamos nos livrar de muitos paradigmas que nos prendem, nos paralisam e nos impedem de ver o mar de oportunidades que temos à nossa volta, até mesmo diante de um período de contingência. O desemprego no Brasil aumentou muito neste período de pandemia. O fechamento de comércios afetou ambulantes, vendedores e muitos outros segmentos do mercado. Estamos recomeçando sob a ótica de novos protocolos e nos fortalecendo para uma retomada. Estamos cansados? Estamos exaustos? Acho que sim! Muito mais mentalmente do que fisicamente.

Portanto, hoje (mais do que nunca), precisamos nos reinventar diariamente. É como escolher o feijão bom e em todas as situações você poderá ver um lado positivo. E o mais interessante é que existe menos feijão ruim do que feijão bom. A velocidade não é opcional, mas sim fato! Já sabíamos dessa verdade, mas o Covid deixou isso muito bem claro! Assim como as empresas que de imediato colocaram toda sua equipe em Home Office e agora, aos poucos, estão retornando ao presencial.

A linguagem necessitou ser modificada e adaptada a um novo cenário. Por isso, é fundamental procurar sempre novas maneiras de motivar uma organização e suas equipes para garantir uma boa performance, ainda mais neste momento híbrido.

Quando ficamos pensando demais e não colocamos em prática, isso nos dá um desgaste muito grande. Mas Leila, e se vier outra pandemia? E se eu for mandado embora? E se minha empresa determinar que eu continue em Home Office se já não estou aguentando mais? Mas se….. O
melhor que fazemos é pensar: se for para ficar em devaneios mentais, que seja produtivo e que sirva para criar um planejamento, um projeto, uma pesquisa etc.

Para você ter uma ideia, no final de 2019 como a gente estava? Isso mesmo, fazendo planos, promessas e planejamentos para 2020. Ninguém jamais imaginou que viria uma Pandemia e um Isolamento Social. Com isso, a virada de 2020 para 2021 foi um tanto quanto diferente, não foi?
Nossa empolgação e energia com a troca do ano estava meio para baixo. Afinal, estávamos ansiosos, sem saber o que ia acontecer e perdendo as esperanças. Um tremendo vendaval!

Mas agora, a tempestade está se acalmando, descobertas sendo feitas, soluções e um novo horizonte se abrindo. É como se a gente pudesse enxergar uma luz no fim do túnel novamente. Nossa vontade e energia para fazer acontecer cresce novamente. Com a Pandemia, aprendemos
que precisamos viver um dia de cada vez e que ter uma cabeça de “waze” também ajuda no processo, ou seja: saber onde está, onde desejar chegar e no meio do caminho não deu certo? Recalcula a Rota!

Vamos navegar pelo oceano de incertezas que é a vida. O jogo ainda não acabou, estamos rumo a uma nova fase. Mais que qualquer outro período da existência humana, tornamos nossa comunicação cada vez mais acelerada, não há mais tempo de chorar pelo leite derramado. Não encare este momento como um retrocesso, mas sim como um aprendizado. Somar a reta final com a retomada é duplicar nossos desafios, não é mesmo? Dito isso, é importante também duplicar nossa energia.

É um Novo Agora! Vamos celebrar? O ano está quase acabando e 2022 chegando. Avalie o que foi benevolente, o que pode ser melhorado, o que pode ser adaptado, o que pode ser abolido dos seus conceitos da sua vida e o que deve ser ajustado nesta nova rota. Vamos juntos com mais energia para esta Retomada.

Por Leila Navarro, palestrante Internacional com foco em comportamento e motivação, empresária, startuper, mentora e conferencista. Autora de 16 livros. É uma das colunistas do RH Pra Você. O conteúdo dessa coluna representa a opinião do colunista. Site institucional. Foto: Divulgação.

http://br.linkedin.com/in/leilanavarro