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Jorgete Lemos

CEO da Jorgete Lemos Pesquisas e Serviços. Dir. de Diversidade ABRH Brasil; Membro do CORES/FIESP e Membro da Comissão Permanente da Mulher Advogada OAB-SP.

Que histórias nos contaram sobre os negros?

Há cinco, seis décadas atrás, esse feito seria inimaginável. Utopia, diriam muitos. Mas, além de Lewis Hamilton, temos hoje um portfólio de referências, personalidades negras exemplares, nos mais diversos segmentos, que precisam ser informadas e não invisibilizadas. Precisamos desconstruir a trajetória até então seguida que apaga da história fatos...

Precisamos “vender” diversidade dizendo quanto a empresa ganhará com isso?

Trago para nossa reflexão uma questão que diz respeito a : como ter Diversidade, Inclusão com Equidade, reconhecidas como valor para o negócio? Responsabilidade Social, Sustentabilidade já passaram por essa fase: ter que demonstrar o óbvio. Diversidade está presente em qualquer ambiente humano e buscamos tê-la incluída com equidade,...
  • agosto 19, 2021

ESG – Pacto de Promoção da Equidade Racial

O tempo é agora:  para dizer basta ao preconceito, discriminação e a todos os “ismos”: etarismo, capacitismo, sexismo, machismo, negacionismo… Basta, porque o que temos como consequências: Um país com mais de 569 mil mortes por COVID-19, em 16.09.2021. Luto. Desemprego, que no trimestre de fevereiro a abril de 2021...

Felicidade no trabalho – Questão de vida e morte

Começarei abordando o trabalho prazeroso; o trabalho como questão de vida. Ron Garland, em seu livro “Administração e Gerenciamento Para A Nova Era”, 1992, rompia com os fundamentos que direcionavam até então a qualidade de vida no trabalho, assombrando o mundo corporativo com novos paradigmas para o gerenciamento da...

ESG – D&I Racial e as Empresas B

Em nossa matéria de 12.02.2021, “ESG Impulsor da Diversidade & Inclusão nas Organizações… e a Diversidade Racial?”, iniciamos a abordagem sobre ESG fazendo a correlação com as questões da diversidade e indagando qual seria essa correlação com a Diversidade & Inclusão Racial. É sempre bom destacar que ESG surge...

BBB21 quem lhe representa? – Zoológicos humanos

Zoológicos humanos, também chamados de exposições etnológicas, foram exposições públicas de seres humanos nos séculos XVII,XIX e XX (!), com seres humanos geralmente em um estado “natural”. As exibições enfatizavam as diferenças culturais entre europeus da civilização ocidental e povos não europeus, especialmente indígenas e negros africanos, ou outros...

ESG – Impulsor da diversidade & Inclusão nas organizações

“Primeiro é preciso fazer o bolo crescer para depois dividi-lo”. Assim falou Antônio Delfim Netto, quando foi ministro da Fazenda do Brasil, 1967-1974. Agora, vejamos esta outra frase: “O mundo não pode crescer se você não distribuir a renda entre as pessoas para aumentar o consumo”. Roberto Teixeira da...

Negros e Brancos, Juntos – e o aprendizado para 2021

Negros e brancos, juntos. Eu também quero! Por que? Porque é tudo pra ontem. O futuro é agora, com a tomada de consciência sobre a “luta histórica dos negros pelos seus direitos”. Agora é a hora da ação pelos direitos e para isto, vamos nos perguntar: estamos informando, orientando...

Equidade, ainda que tarde!

Sim #NãoVoltaremos! Nossa matéria da edição de outubro p.p. do RH Pra Você será ratificada a curto prazo. Não precisaremos esperar uma centena de anos para alcançar a equidade racial no ambiente de trabalho em nosso País. Por que? Citarei apenas 3 fatos.  1º. Eleições nos Estados Unidos Sem...

#Não Voltaremos!

“Desemprego afeta mais fortemente a população negra e jovem, uma vez que a taxa de desocupação é 21%. O valor é significativamente maior do que os 13% registrados na última pesquisa de desocupação do IBGE que considera toda a população. Ou seja, negros são mais afetados e suscetíveis ao...
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